說(shuō)到淘小鋪，我想不少人都想要知道淘小鋪掌柜，而且可能也有很多人做了淘小鋪掌柜，但是卻不知道淘小鋪掌柜的最高級(jí)別是什么，為了提高淘小鋪掌柜級(jí)別，自然也需要想辦法去提高成長(zhǎng)值。

淘小鋪掌柜將分為四級(jí)，從低到高依次是：新晉掌柜、資深掌柜、精英掌柜和超級(jí)掌柜，所以，超級(jí)掌柜是最高級(jí)別。

怎么提高成長(zhǎng)值?

成長(zhǎng)值包括五個(gè)具體維度：業(yè)績(jī)，用戶，服務(wù)，合規(guī)和任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)，分別體現(xiàn)在業(yè)績(jī)分，用戶分，服務(wù)分，處罰分和獎(jiǎng)勵(lì)分。每個(gè)用戶開店成功即可獲得200分基礎(chǔ)分。淘小鋪新人成長(zhǎng)激勵(lì)，累積成交1000元，在月底獲得300成長(zhǎng)值。 成長(zhǎng)值五個(gè)維度詳解

業(yè)績(jī)分：業(yè)績(jī)分是反映分銷商近24個(gè)月推廣表現(xiàn)的綜合分值，賣的越多，分?jǐn)?shù)越高。分銷商推廣成功的每一筆訂單都會(huì)按照相應(yīng)邏輯轉(zhuǎn)化為成長(zhǎng)值。若出現(xiàn)退貨、退款，其成長(zhǎng)值會(huì)在下月更新的時(shí)候重新計(jì)算。同時(shí)，每一筆訂單有最高得分的限制。

用戶分：用戶分體現(xiàn)的是分銷商運(yùn)營(yíng)消費(fèi)者和持續(xù)拉新的能力，參考指標(biāo)主要包括消費(fèi)者規(guī)模和消費(fèi)者質(zhì)量。分銷商擁有的消費(fèi)者數(shù)量越多，消費(fèi)者后續(xù)購(gòu)買力越強(qiáng)，其用戶分越高。這里的消費(fèi)者指的是近24個(gè)月在該分銷商處有過(guò)購(gòu)買的消費(fèi)者。

服務(wù)分：服務(wù)分主要考核的是分銷商服務(wù)消費(fèi)者的能力，參考的主要指標(biāo)為分銷商收到的服務(wù)反饋，包括評(píng)價(jià)和糾紛投訴等信息。若分銷商能夠和消費(fèi)者進(jìn)行良好互動(dòng)，及時(shí)接待和解答消費(fèi)者的問(wèn)題，為消費(fèi)者提供高質(zhì)量的服務(wù)，其服務(wù)分會(huì)增長(zhǎng)，相反，若分銷商收到過(guò)多負(fù)面反饋，其服務(wù)分會(huì)被相應(yīng)扣除。

處罰分：處罰分反映的是分銷商合規(guī)經(jīng)營(yíng)的情況。若分銷商不遵守淘小鋪的平臺(tái)規(guī)則，發(fā)生違規(guī)行為，則根據(jù)其違規(guī)行為的嚴(yán)重程度確定其處罰分，行為越嚴(yán)重，其成長(zhǎng)值將會(huì)被扣去越多的處罰分。處罰分自處罰下達(dá)的那一刻起，設(shè)有一年的分值衰減期，即一年以前的處罰分不計(jì)入當(dāng)下的成長(zhǎng)值。

淘小鋪掌柜是怎么獲利？傭金規(guī)則解讀

現(xiàn)在已經(jīng)有不少人注冊(cè)了淘小鋪去開店，不過(guò)按照淘小鋪的模式來(lái)看，有些人難以理解淘小鋪掌柜是怎么去獲利的，因?yàn)檫@些掌柜自己沒有商品，只能去分享推廣，下面就說(shuō)說(shuō)開淘小鋪的獲利途徑吧。

淘小鋪掌柜是怎么獲利?

淘小鋪是靠邀請(qǐng)注冊(cè)獲得獎(jiǎng)勵(lì)，而且想要入駐淘小鋪的話一定要邀請(qǐng)碼才可以，然后淘掌柜在陶小鋪上接任務(wù)。

在整個(gè)流程中，淘小鋪為推廣者，只負(fù)責(zé)推廣商品和售前服務(wù)，而供貨商則是售后工作的主導(dǎo)者，還要做好發(fā)貨的工作。

值得注意的是，淘小鋪的掌柜只能在淘寶站外渠道進(jìn)行推廣，不能通過(guò)任何不正當(dāng)方式參與淘寶站內(nèi)公域流量的分配。這樣一來(lái)，淘小鋪掌柜和此前的淘寶客一樣，需要依靠自身的社交鏈資源去尋找新流量。

淘小鋪傭金規(guī)則解讀：

1、傭金按人民幣計(jì)算，以元為單位，按四舍五入原則保留兩位小數(shù)點(diǎn)。

2、淘小鋪平臺(tái)為供貨商提供基礎(chǔ)傭金推廣、階梯傭金推廣等模式。

3、基礎(chǔ)傭金推廣是供貨商在發(fā)布商品時(shí)設(shè)定唯一固定傭金比率的推廣方式。階梯傭金推廣是供貨商根據(jù)某段時(shí)間內(nèi)商品的售出總量設(shè)定不同等級(jí)的傭金比率的推廣方式。

4、供貨商應(yīng)付傭金=傭金基數(shù)*傭金比率。傭金基數(shù)是指交易實(shí)際成交價(jià)格，即除去郵費(fèi)、店鋪優(yōu)惠券、單品折扣、退款等價(jià)格后，買家最終實(shí)際支付的商品價(jià)格(含支付寶現(xiàn)金紅包)。

5、階梯傭金模式的優(yōu)先級(jí)高于基礎(chǔ)傭金模式，即同一推廣行為下，如某商品同時(shí)設(shè)置了基礎(chǔ)傭金及階梯傭金兩種模式，則優(yōu)先按照商品階梯傭金比率計(jì)算。

6、交易成功打款給供貨商時(shí)，系統(tǒng)根據(jù)買家拍下時(shí)供貨商設(shè)定的傭金比率，自動(dòng)從買家支付款項(xiàng)中抽取傭金。

7、供貨商應(yīng)確保支付寶賬戶余額內(nèi)有足夠費(fèi)用用以支付傭金，傭金余額不足時(shí)應(yīng)及時(shí)補(bǔ)足;未及時(shí)補(bǔ)足傭金的，阿里媽媽有權(quán)從保證金中劃扣相應(yīng)金額。

其實(shí)淘小鋪掌柜和早期的淘寶客差不多，都是通過(guò)推廣獲取傭金，而且是不允許在淘寶站內(nèi)推廣的，只能去一些其他的社交平臺(tái)分享，成交后就能獲得傭金了，而且剛開始知只是一個(gè)實(shí)習(xí)掌柜。

這個(gè)問(wèn)題還有疑問(wèn)的話，可以加幕.思.城火星老師免費(fèi)咨詢，微.信號(hào)是為: msc496。

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