速賣通業(yè)務(wù)員工作難度大嗎?業(yè)務(wù)員提成怎么算?
2022-10-13|04:38|發(fā)布在分類 / 跨境運營| 閱讀:2675
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現(xiàn)如今,有一定的英語基礎(chǔ),英語又不是特別精的人,畢業(yè)后都會選擇做跨境。而速賣通是每個跨境電商都會選擇的一個平臺,如果在速賣通做業(yè)務(wù)員,工作難度會不會很大呢?
一、業(yè)務(wù)員工作難度大嗎?
大
難在需要掌握的東西非常多,難在你需要接觸很多以前你從來沒接觸過的事情,熟悉大量關(guān)于速賣通的專業(yè)知識,因此,尤其是對于新手而言,想要做好速賣通業(yè)務(wù)員,是一件非常困難的事情。
但是,從另一方面來談速賣通業(yè)務(wù)員難不難,又可以說根本不難,這是因為,只要掌握了相關(guān)技巧,其實每天的內(nèi)容也就是那么一些,不需要你額外做出太過艱難的選擇,所以,對于老手而言,速賣通業(yè)務(wù)員其實還是非常簡單的。
二、業(yè)務(wù)員提成怎么算?
其實在外貿(mào)公司工作,無論平臺,拿提成都與它本身的業(yè)績直接掛鉤,所以這個問題不應(yīng)該這么問,因為拿的壓根兒也不是平臺的提成,而是公司的提成。所以,可以問公司老板,或者說由外貿(mào)行業(yè)來決定,因為有的行業(yè)確實不好做,提成的確不好拿。
如果說公司在行業(yè)及實力上都有優(yōu)勢,那么要拿提成還是很簡單的。
關(guān)于提成點數(shù)的問題,,公司給你幾個點的提成,那要看行業(yè)利潤有多少,老板會酌情增減,當然如果要說大概的行情,目前是銷售額的2%~3%,或者是利潤的10%,當然,如果老板心情好,出了大單,往上加一點也是有可能的。
不過需要注意的是,想要入大公司做速賣通業(yè)務(wù)員,可沒有你想象中那么簡單,因為業(yè)務(wù)員基本上可以算作是老板手底下的另外名店主,換句話說,如果老板是董事長,業(yè)務(wù)員就是總經(jīng)理,董事長只負責(zé)發(fā)布年度銷售額計劃,而總經(jīng)理才是真正要實施的那個人。
所以說業(yè)務(wù)員從來沒有清閑的,要負責(zé)運籌帷幄店鋪所有的大小事物,除了保證出色的業(yè)績外,還要負責(zé)分析對手,維護客戶,每天要研究的東西多到數(shù)不過來,并不是想象中在網(wǎng)上跟國外客戶聊天兒就完事了那么簡單,想做業(yè)務(wù)員,建議先了解下業(yè)務(wù)員的工作職責(zé)。
對于新手來說,速賣通業(yè)務(wù)員工作會有一定的難度,因為我們需要了解平臺的規(guī)則,需要學(xué)習(xí)怎么引流、怎么選品等。即使有了一定的經(jīng)驗了,業(yè)務(wù)員可能還需要加班才會有業(yè)績。
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