如今說起淘寶美工幾個(gè)月可以學(xué)成？哪些人不適合做美工？關(guān)于這個(gè)問題可以從以下四個(gè)方面來判斷，下面一起來詳細(xì)的了解下吧。

1 你學(xué)習(xí)美工的初衷到底是什么？

要知道，美工是一個(gè)技術(shù)性崗位，在電商大環(huán)境下，這個(gè)技術(shù)還是相當(dāng)垂直的。美工這個(gè)崗位是從傳統(tǒng)平面廣告設(shè)計(jì)中演變而來，它只服務(wù)于電商平臺(tái)。那么問題來了，你學(xué)習(xí)美工的初衷到底是什么呢？是因?yàn)橐粫r(shí)沖動(dòng)，還是因?yàn)榱私夂蟮臎Q定？是學(xué)校課程安排，還是自學(xué)的。所謂“不忘初心”，如果我們還記得當(dāng)初學(xué)習(xí)美工的原因，也許你就不會(huì)為此而煩惱。因?yàn)槟阌辛思榷ǖ哪繕?biāo)。只要不是因?yàn)橐粫r(shí)興起，那就說明你對(duì)美工還是有那么一丟丟希望的。

2 為什么要從事美工工作？

昨天我在悟空問答發(fā)表過一個(gè)內(nèi)容，大致說的是工作的時(shí)候要“放棄喜歡的事做正確的事”。社會(huì)上那么多的工作崗位，為什么你要選擇美工呢？是無奈么，還是自己喜歡。只要不是被逼的，那么就應(yīng)該在這個(gè)崗位上堅(jiān)持下去，哪怕是三個(gè)月，或者半年，或者一年，總得堅(jiān)持一段時(shí)間之后再給自己結(jié)論吧。

3 你當(dāng)前遇到的問題是什么？

按你的問題，我猜想你應(yīng)該是在走上工作崗位了，應(yīng)該是遇到了些不自信的事情，讓自己失去了動(dòng)力吧。當(dāng)下最緊急的應(yīng)該是搞清楚你遇到了什么問題，是什么原因讓你失去了信息。只有找到問題的根源，才能解決你的終獲，心病還需心藥醫(yī)嘛。

4 除了美工，你還能勝任什么樣的工作？

最后，我們還要搞明白一件事：除了做美工的，你還能做什么呢？解決這個(gè)疑問，你就可以知道自己的潛能在哪，找到你為什么選擇美工崗位的原因了。

結(jié)合以上四個(gè)方面的觀點(diǎn)，讓自己冷靜下來，思考一下真正的原因，只有這樣，我們才能夠解決問題，找到自己到底適不適合做美工的，到底應(yīng)該堅(jiān)持多久。只要自己對(duì)美工的有興趣，并且想在這方面有所發(fā)展，那么就應(yīng)該拋棄一切干擾因素，努力將自己容入到工作中去。做出點(diǎn)成就來，至少讓自己對(duì)自己有希望。

特別聲明：本文文章轉(zhuǎn)載分享，不做商業(yè)用途，本文轉(zhuǎn)載悟空問答，原文作者：淘寶美工老申 。如果想了解更多知識(shí)請(qǐng)到原平臺(tái)“關(guān)注作者”，如果喜歡馬上去關(guān)注作者吧。

淘寶美工如何考核？大概有什么考核標(biāo)準(zhǔn)

本文大綱：淘寶美工如何考核？大概有什么考核標(biāo)準(zhǔn) 關(guān)于現(xiàn)如今由于電商行業(yè)的興起，也帶動(dòng)了越來越多其他行業(yè)的發(fā)展，例如物流、主播等等。那么在淘寶開店許多賣家都是會(huì)認(rèn)認(rèn)真真地去裝修店鋪，因此就需要淘寶美工，那么、淘寶美工如何考核？大概有什么考核標(biāo)準(zhǔn)？

淘寶美工怎么考核?

一、首先視覺上大家是能感覺到美工做的好不好的!真正好的視覺，我想大家審美再偏差，也不會(huì)感覺人家做的丑。

看過這些大店的設(shè)計(jì)你會(huì)發(fā)現(xiàn)(三只松鼠，裂帛，韓都衣舍等)，其實(shí)好的設(shè)計(jì)就在整體給人舒適感覺，就體現(xiàn)在色彩搭配文案排版上。再牛些的就是創(chuàng)意上，給人標(biāo)新立異的感覺，而這些是視覺上的基礎(chǔ)。

二、基礎(chǔ)之上，看的是營(yíng)銷理念，就有了有沒更好表現(xiàn)突出賣點(diǎn)!有賣點(diǎn)才能吸引顧客引發(fā)購(gòu)買!而這點(diǎn)就要經(jīng)營(yíng)與美工講訴清楚，一起來深挖并實(shí)現(xiàn)里面的賣點(diǎn)。

三、看店鋪各端停留時(shí)間，轉(zhuǎn)化率!

四、還有就是各個(gè)詳情產(chǎn)品的停留時(shí)間!與轉(zhuǎn)化率!全店詳情轉(zhuǎn)化率!停留時(shí)間!

五、還有就是(淘寶生意參謀-運(yùn)營(yíng)分析-裝修分析)看流量與點(diǎn)擊

經(jīng)營(yíng)美工都要多看別人店鋪，感覺好的地方多交流。不要經(jīng)營(yíng)一個(gè)人在那找賣點(diǎn)，然直接讓美工做。美工又沒看到，肯定不理解啊，如果理解經(jīng)營(yíng)思緒，我想美工也會(huì)很樂意去做、去模好。你找到賣點(diǎn)要懂得讓美工也看看，美工看到好的也可以給經(jīng)營(yíng)說，相互多交流。

電商需要快速反應(yīng)執(zhí)行力強(qiáng)的淘寶團(tuán)隊(duì)。這個(gè)團(tuán)隊(duì)可以有不同的意見但是最終決定權(quán)還是在一個(gè)人，考核是為最終目標(biāo)服務(wù)的，只能是相對(duì)公平，很難做到絕對(duì)公平。把轉(zhuǎn)化率，點(diǎn)擊率都放在美工身上考核是不妥當(dāng)?shù)?。?jīng)營(yíng)也要承擔(dān)相應(yīng)考核指標(biāo)，占比可以不同，經(jīng)營(yíng)要為最終營(yíng)業(yè)額負(fù)責(zé)。

這個(gè)問題還有疑問的話，可以加幕.思.城火星老師免費(fèi)咨詢，微.信號(hào)是為: msc496。

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