很多有實(shí)力的企業(yè)都在天貓平臺(tái)開(kāi)設(shè)了天貓店鋪，他們會(huì)將店鋪交給專(zhuān)人打理，那就是店長(zhǎng)。店長(zhǎng)主要就是負(fù)責(zé)制定店鋪的銷(xiāo)售額目標(biāo)、策劃日?；顒?dòng)等工作的人，那么，店長(zhǎng)底薪一般多少呢?

一、天貓店長(zhǎng)底薪一般多少？

5000以上

天貓店長(zhǎng)底薪的具體數(shù)額會(huì)因公司規(guī)模、地域差異、職位級(jí)別、個(gè)人能力等因素而異。根據(jù)一些公開(kāi)信息，一般來(lái)說(shuō)，天貓店長(zhǎng)的底薪一般在5000元以上，一些高級(jí)店長(zhǎng)的底薪甚至可以達(dá)到1萬(wàn)元以上。除了底薪外，天貓店長(zhǎng)的收入還包括績(jī)效獎(jiǎng)金、銷(xiāo)售提成、年終獎(jiǎng)金等福利。不同公司、不同崗位的薪資待遇存在較大差異，具體情況需要根據(jù)個(gè)人所在的公司的具體情況來(lái)確定。

二、店長(zhǎng)主要干什么？

淘寶運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)整個(gè)工作的核心其實(shí)是整個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)作，需要對(duì)整個(gè)網(wǎng)店或者公司的業(yè)績(jī)負(fù)直接責(zé)任。

在供應(yīng)鏈這一塊他需要是對(duì)公司采購(gòu)，倉(cāng)管，物流這些方面整體的一個(gè)正確方向。

雖然他沒(méi)必要把每一個(gè)工作具體的內(nèi)容都做到位，但是必須要保證一個(gè)正確的方向，這是做淘寶運(yùn)營(yíng)必須要做的。

1、用戶(hù)需求調(diào)研和用戶(hù)使用行為分析，確定產(chǎn)品的目標(biāo)用戶(hù)，制定產(chǎn)品的發(fā)展方向與計(jì)劃;

2、產(chǎn)品前期規(guī)劃，確定產(chǎn)品功能、流程，用戶(hù)體驗(yàn)以及后臺(tái)運(yùn)營(yíng)方案，繪制產(chǎn)品原型圖，編寫(xiě)相關(guān)需求文檔;

3、與技術(shù)部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)，保證產(chǎn)品實(shí)施階段的進(jìn)度與質(zhì)量;

4、根據(jù)測(cè)試計(jì)劃，參與、協(xié)調(diào)、督促產(chǎn)品的測(cè)試工作，及時(shí)掌握測(cè)試結(jié)果，跟蹤問(wèn)題的解決，保證產(chǎn)品質(zhì)量;

5、產(chǎn)品的日常維護(hù)和功能改進(jìn)，提高產(chǎn)品的用戶(hù)體驗(yàn);

6、時(shí)刻關(guān)注產(chǎn)品相關(guān)信息，拓展產(chǎn)品功能并提出新的產(chǎn)品創(chuàng)意;

7、協(xié)助上級(jí)提出新產(chǎn)品計(jì)劃，設(shè)計(jì)新產(chǎn)品原型。

天貓店長(zhǎng)的底薪一般在5000以上，如果店鋪的業(yè)績(jī)不錯(cuò)，店長(zhǎng)能拿到的薪資是非?？捎^的。不過(guò)，作為一個(gè)天貓店的店長(zhǎng)并不容易，因?yàn)榈觊L(zhǎng)需要負(fù)責(zé)的事情也很多，只能說(shuō)，能力越大、責(zé)任就越大。

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當(dāng)我們?cè)诿嬖囍澳軌蛄私獾矫嬖嚨囊恍﹩?wèn)題后，我們可以做好有關(guān)準(zhǔn)備，這樣一來(lái)面試的通過(guò)率就高了，那面試天貓店長(zhǎng)常見(jiàn)的問(wèn)題是什么?

問(wèn)的問(wèn)題會(huì)側(cè)重你以前的經(jīng)歷，是否有成功案例。但是提示你一下，面試與招聘是基建于相互尊重的前提下，太莫名其妙，建議還是少碰。

面試自我介紹怎么說(shuō)?

自我介紹中的內(nèi)容，基本包括姓名、應(yīng)聘崗位、經(jīng)驗(yàn)、性格以及個(gè)人優(yōu)勢(shì)。如果準(zhǔn)備充足，還能增加自己對(duì)公司的印象、個(gè)人和崗位的匹配情況。此外，年齡、畢業(yè)院校、技能證書(shū)、住處距離等，可以看情況添加。這幾項(xiàng)屬于可加可不加。

職場(chǎng)人士自我介紹范例：

您好，我是XXX。應(yīng)聘貴公司的xxxx崗位。我曾有過(guò)x年的xx經(jīng)驗(yàn)和x年的xx經(jīng)驗(yàn)。組織過(guò)/參與過(guò)xx公司的xx項(xiàng)目，在其中我擔(dān)任了組織者/執(zhí)行者的身份，完成了以下幾個(gè)工作內(nèi)容：xxxx。

此外，我擅長(zhǎng)xxxx等方面的能力，取得過(guò)xxxx的成果。我了解到貴公司的企業(yè)文化是xxxx。我個(gè)人很喜歡。希望您能給我一個(gè)機(jī)會(huì)。如果我能加入貴公司，我一定會(huì)努力工作，不負(fù)公司的期望。

自我介紹注意這兩點(diǎn)：

1、要注意詳略得當(dāng)。自我介紹的主要目的，就是為了突出自己的優(yōu)勢(shì)，讓面試官對(duì)自己有個(gè)初步的影響。這是繼你的衣著打扮后，第二個(gè)能讓面試官對(duì)你打分的項(xiàng)目。

2、自我介紹要做到實(shí)事求是?？梢悦阑?，但不能過(guò)分夸大。否則，即使面試成功，入職后也會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。

之前的工作經(jīng)歷是面試當(dāng)中普遍被問(wèn)到的，還有為何離職等，面試所帶來(lái)的壓力是少不了的，大家盡可能的如實(shí)回答面試官的拋出的各種問(wèn)題就好了。

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