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    天貓店長(zhǎng)和運(yùn)營(yíng)哪個(gè)工資高?店長(zhǎng)面試常見問題是啥?

    2023-05-14|21:58|發(fā)布在分類 / 經(jīng)驗(yàn)分享| 閱讀:26

    天貓店長(zhǎng)和天貓運(yùn)營(yíng)只有大專學(xué)歷都是可以勝任,而少部分的天貓店長(zhǎng)學(xué)習(xí)只有中技學(xué)歷,而店長(zhǎng)和運(yùn)營(yíng)都是天貓店鋪的核心崗位,那是店長(zhǎng)的工資高還是運(yùn)營(yíng)的工資高?

    天貓店長(zhǎng)工資高,根據(jù)某招聘網(wǎng)招聘天貓店長(zhǎng)和運(yùn)營(yíng)的情況來(lái)看,店長(zhǎng)的平均工資過萬(wàn),運(yùn)營(yíng)的平均工資七千左右。

    店長(zhǎng)面試常見問題是啥?

    比如曾經(jīng)的工作經(jīng)歷,成績(jī)等。由于是管理崗位,還需要問帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)方面的問題,比如曾經(jīng)的團(tuán)隊(duì)是怎么管理的,部門是怎么劃分等。運(yùn)營(yíng)方面的思路,對(duì)于電商如何理解或者給個(gè)具體的問題,比如目前店鋪是這個(gè)樣子,你準(zhǔn)備怎么入手,后面還會(huì)操作哪些事情等等。

    而當(dāng)?shù)觊L(zhǎng)面試被問及離職的原因時(shí),我希望大家在陳述離職原因的時(shí)候,無(wú)論是自身的原因,還是公司的原因,我們?cè)诒磉_(dá)緣由的時(shí)候,都要盡量客觀,不能帶有主觀情緒。

    畢竟,導(dǎo)致離職,往往一個(gè)巴掌拍不響,所以如果太主觀表達(dá)一些看法,會(huì)讓面試官覺得你偏執(zhí)。

    在表達(dá)的時(shí)候,你要盡可能中立,盡可能淡定,比如可以這樣說(shuō):我所在的團(tuán)隊(duì)最近出了一些問題,有些亂,我不太能適應(yīng)和應(yīng)對(duì),所以我想看看新的機(jī)會(huì)??赡芪业膬?nèi)心還不夠強(qiáng)大,沒有太多勇氣直面這些問題吧。這樣的回答,面試官不會(huì)太去苛責(zé)你,一方面會(huì)覺得你的確不夠勇敢,但另一方面會(huì)覺得你還是很審時(shí)度勢(shì)的。

    所以,在陳述離職原因的時(shí)候,還是要盡量如實(shí)相告,哪怕避重就輕,哪怕有些牽強(qiáng),但也好過胡編。

    天貓店長(zhǎng)的薪資高于運(yùn)營(yíng),不過店長(zhǎng)的壓力也要比運(yùn)營(yíng)大,因?yàn)橐瓶卣麄€(gè)天貓店鋪,如果伙伴們有能力的,為了高薪可以應(yīng)聘天貓店長(zhǎng)來(lái)做。

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